A Meta, anteriormente conhecida como Facebook, anunciou mais uma rodada de demissões com o objetivo de reduzir custos. Segundo o CEO Mark Zuckerberg, a empresa vai demitir cerca de 10.000 funcionários e fechar cerca de 5.000 vagas abertas que ainda não foram preenchidas. A empresa também reduzirá o tamanho de sua equipe de recrutamento e anunciará novos esforços de reestruturação para seus departamentos de tecnologia e negócios no final de abril e no final de maio, respectivamente. As demissões devem levar até o final de 2023 para serem concluídas, embora esse cronograma possa variar para as operações da Meta fora dos EUA.
Zuckerberg também disse que a empresa se concentraria em “achatar” sua estrutura organizacional e cancelar projetos de menor prioridade. Este achatamento supostamente envolve a redução de cargos de gerência intermediária. Os relatórios sugerem que as demissões afetarão as equipes que trabalham em dispositivos vestíveis como parte da divisão de hardware e metaverso do Reality Labs.
Esta última rodada de demissões segue um declínio na receita trimestral da Meta, uma vez que seus negócios de publicidade desaceleraram. Além disso, a empresa anunciou planos para cortar custos relacionados ao Reality Labs enquanto continua a construir sua visão do metaverso.
Muitas outras empresas de tecnologia, incluindo Amazon, Alphabet, Microsoft e Twitter, também anunciaram grandes rodadas de demissões nos últimos meses. A demissão de mais de 11.000 funcionários da Meta em novembro de 2022 marcou sua primeira demissão em massa, e essa segunda rodada de demissões era amplamente esperada.