Gesundheit und Sicherheit, Amazon hat davon gehört
Amazon hat Probleme mit der US Occupational Safety and Health Administration (OSHA), die behauptet, das Unternehmen habe verletzt Sicherheitsgesetze und versäumte es, Arbeiter in drei Lagern zu schützen.
Die Regulierungsbehörde hat außerdem Strafen in Höhe von 60.269 US-Dollar im Zusammenhang mit den Verstößen vorgeschlagen, was Amazon-Manager wahrscheinlich nicht zu sehr zum Weinen bringen wird, aber es ist eine der höchsten, die OSHA hat zuvor ausgestellt.
Drei Lager in Deltona, Florida, Waukegan, Illinois, und New Windsor, New York, „setzten die Arbeiter am Standort ergonomischen Gefahren durch Unfälle aus“, wodurch sie einem „hohen Risiko für Verletzungen des unteren Rückens und anderen Muskel-Skelett-Erkrankungen“ ausgesetzt waren, sagte OSHA.
Doug Parker von OSHA machte das Tempo verantwortlich, das Amazon von seinen Lagermitarbeitern verlangt.
„Jede dieser Inspektionen ergab Arbeitsprozesse, die entworfen wurden für Geschwindigkeit, aber nicht für Sicherheit… das System in den Lagern schien eher auf den Versand von Paketen als auf die Sicherheit der Arbeiter ausgerichtet zu sein”, sagte Parker.
Amazon stimmt den jüngsten Anschuldigungen der OSHA nicht zu, sagte die Sprecherin der OSHA, Kelly Nantel Amazon nimmt die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter sehr ernst, und das würde Anklang finden.
Nantel führt auch eine Verbesserung der Verletzungsraten des Unternehmens zwischen 2019 und 2021 an (eine ähnliche Behauptung wie eine, die Amazon als Reaktion auf die 2022 SOC-Bericht) und sagt: „Wir freuen uns darauf, während unseres Appells mehr über die zahlreichen Sicherheitsinnovationen, Prozessverbesserungen und Investitionen zu berichten, die wir tätigen, um Verletzungen weiter zu reduzieren.“
Laut OSHA erhielt Amazon Zitate für 14 Verstöße gegen die Aufzeichnungen im letzten Jahr wegen „Versäumnis, Verletzungen und Krankheiten aufzuzeichnen, Verletzungen und Krankheiten falsch zu klassifizieren, Verletzungen und Krankheiten nicht innerhalb der erforderlichen Zeit aufzuzeichnen und der OSHA keine rechtzeitigen Aufzeichnungen über Verletzungen und Krankheiten zur Verfügung zu stellen“. Diese kamen mit vorgeschlagenen Bußgeldern von rund 29.008 US-Dollar und waren Teil derselben Untersuchung wie die am Mittwoch angekündigten Vorladungen Castleton, New York, nachdem die US-Staatsanwaltschaft für den südlichen Bezirk von New York sie letzten Sommer dazu aufgefordert hatte.